Le gouvernement suisse envisage de modifier l'ordonnance concernant les allocations perte de gain (APG) pour améliorer la rémunération des femmes et des travailleurs à temps partiel dans l'armée.

Actuellement, les membres des forces armées reçoivent une allocation équivalente à 80 % de leur salaire civil, en plus de leur solde.

Ce dispositif désavantage particulièrement ceux qui exercent une activité à temps partiel, souvent des femmes, qui se retrouvent avec une indemnité minimale, peu importe leur grade.

Cette situation peut rendre leur parcours militaire risqué sur le plan financier.

Le conseiller national Marcel Dobler, membre du PLR, a qualifié ce phénomène de « désavantage systémique » et a souligné que l'objectif d'atteindre 10 % de femmes dans l'armée d'ici 2030 ne pourra pas être atteint sans corriger cette iniquité.

Il a proposé une motion pour supprimer ces incitations néfastes, projet soutenu par le Conseil fédéral, qui souhaite explorer des solutions dans le cadre de la « Stratégie Égalité 2030 » pour les forces armées.

La sergente Cécile Klusák, responsable de la rédaction du magazine « Soldat Suisse », a exprimé des préoccupations similaires.

Elle a noté que les carrières militaires de longue durée deviennent souvent une impasse pour ceux qui, comme les parents ou les employés à temps partiel, se voient désavantagés.

Cela conduit à une perte de personnel qualifié, notamment féminin.

Elle a plaidé pour une revalorisation du minimum garanti ou des soldes pour mieux reconnaître l'engagement des militaires.

Un incident récent, où une haute responsable déployée pendant près de 1000 jours ne percevait qu'une rémunération similaire à celle d'un soldat ordinaire, a illustré cette problématique.

En effet, un major perçoit environ 233 francs d’APG par jour de service, tandis qu'une mère considérée comme « non active » reçoit entre 110 et 138 francs.

La motion de Marcel Dobler bénéficie d'un soutien bipartisan, bien que le socialiste Fabian Molina ait souligné que des mesures financières seules ne suffisent pas.

Il a également insisté sur la nécessité de combattre les agressions sexuelles et la culture machiste encore présente au sein des forces armées.